劳动者

劳动者是用人单位的法定义务

国家卫生健康委相关负责人介绍，普通体检是根据个人身体健康情况而设定体检项目进行的体检，有一定的随意性，而职业健康检查的对象是针对从事接触职业病危害作业的劳动者，是法律规定必须开展的，职业健康检查与一般健康体检在对象、目的、组织形式、法律依据、体检周期、技术要求、结论和处理方法等方面都有明显差别。

没有纳入职业病分类和目录的工作相关疾病，重点是鼓励用人单位为劳动者定期开展健康检查，改善工作环境和条件，开展劳动者健康指导和健康管理，做好工作相关疾病预防知识的科普宣传，提升劳动者防病意识和防病技能，实现不得病、少得病的目标。

第三级预防，又称临床预防，是指对罹患职业病的劳动者给予积极治疗，并采取促进康复的各项措施。

“职业健康权益是劳动者最基本的健康权益”，孙新介绍，职业劳动者依法享有职业卫生保护、接受职业卫生教育培训、接受定期职业健康检查、职业病诊断、治疗与康复的权益。

“职业健康权益是劳动者最基本的健康权益”，孙新介绍，职业劳动者依法享有职业卫生保护、接受职业卫生教育培训、接受定期职业健康检查、职业病诊断、治疗与康复的权益。