劳动合同双倍工资差额

一审关于未签劳动合同双倍工资差额以及经济赔偿金的基数，法院以郑某2018年2月至5月期间工资平均数额核算，中原证券关于应将北京广安门外大街证券营业部发放的2017年度奖金扣除的抗辩意见

法院一审判定中原证券支付郑某2018年3月9日至2018年5月31日未签劳动合同双倍工资差额3.63万元，并同时支付其2013年10月8日至2018年5月31日违法解除劳动关系经济赔偿金13.26万元

二审认定中原证券无需支付郑某2018年2月9日至2018年5月31日期间未签订劳动合同双倍工资差额12.57万元，并驳回郑某的全部诉讼请求

法院一审判定中原证券支付郑某2018年3月9日至2018年5月31日未签劳动合同双倍工资差额3.63万元

法院一审判定中原证券支付郑某2018年3月9日至2018年5月31日未签劳动合同双倍工资差额3.63万元，并同时支付其2013年10月8日至2018年5月31日违法解除劳动关系经济赔偿金13.26万元，合计16.89万元，并驳回双方的其他诉讼请求